1 з 3

Топові спеціалізації

Пропонуємо роботу над проєктами світових брендів

Як відбувається процес найму?

01

Відгук на вакансію

  • Заповни форму і зареєструйся

  • Отримай зворотний зв'язок від рекрутера

  • Погодь зручний час для співбесіди

02

Перевірка англійської

  • Пройди 10-хвилинну співбесіду

  • У подальшому ти зможеш працювати над престижними англомовними проєктами

03

Технічне інтерв'ю

  • Пройди 30-60-хвилинну технічну співбесіду

  • Отримай оцінку своїх знань теорії та практики

  • Довідайся більше про проєкти і плани щодо свого розвитку у компанії

FAQs

Так, для всіх наших вакансій відкрита можливість дистанційної роботи. Є три варіанти організації робочого процесу: офіс, дистанційка і змішаний варіант, де 2 дні на тиждень можна працювати віддалено. Винятком є тільки менеджерські позиції, де робота з офісу є обов'язковою вимогою.

Продовжуєш шукати вакансію мрії в ІТ? Тоді натисни тут, щоб побачити повний перелік вакансій у команді Andersen. У нас постійно відкриваються нові позиції!